Особенности северного контракта
Для службы в армии на Севере военнослужащие набираются по типовым армейским контрактам. В них не оговариваются льготы, надбавки, порядок исчисления выслуги лет, но обязательно указывается населенный пункт, в котором будет служить контрактник.
Если район, указанный в контракте, входит в северные территории (Крайний Север или приравненные к нему районы), то военнослужащий автоматически получает право на ряд дополнительных надбавок к денежному довольствию (ДД) и льготный стаж службы.
Расчетные коэффициенты надбавок северянам ДД по следующим направлениям:
| Районы Севера и приравненные к ним территории | Коэффициент для надбавки |
|---|---|
| Сахалинская область (Сахалин и Курильские острова), Чукотка | 2 |
| Красноярск и Мурманск | 1,8 |
| Магадан, Якутия | 1,7 |
| Камчатка, Коми, Охотский район | 1,6 |
Это лишь краткий образец, полный перечень территорий и коэффициентов изложен в Приложении к Постановлению Правительства РФ № 1237 от 30 декабря 2011 г.
При коэффициенте 2 штатный ДД контрактника умножается на два.
Кроме того, за каждые 6 месяцев работы подрядчику добавляется еще 10% к ДД. Фактически после 5 лет службы на территории 1-й категории военнослужащему будет начисляться дополнительная северная надбавка в размере 100 %, но не более 100 %, для служащих на территориях, отнесенных к первой категории, не более 80 %. - ко второму, не более 50% - к третьему, не более 30% - к четвертому.
Выплата доплат и надбавок осуществляется одновременно с выплатой ДД.
Основные требования к претендентам на северную вакансию:
- Возраст от 18 до 45 лет;
- Наличие образования (среднее, среднее специальное, высшее);
- Хорошее здоровье и физическая форма;
- Никаких судимостей.
Если военнослужащий планирует переехать в северные районы вместе с семьей, то все члены семьи должны пройти медицинскую комиссию.
Получить информацию об актуальных вакансиях можно в местных комиссариатах, а также на информационных сайтах по поиску работы.
Однако служба на севере – это не только плюсы. Длительное пребывание в неблагоприятных погодных условиях может негативно сказаться на здоровье работника, после чего возникает:
- Обострение хронических заболеваний;
- Авитаминоз и анемия;
- Сердечно-сосудистые заболевания (из-за недостатка кислорода в воздухе);
- Кожные заболевания и проблемы с зубами (из-за нехватки витамина D и фтора) и так далее.
Это далеко не все проблемы со здоровьем, с которыми может столкнуться относительно здоровый человек при переезде в северный климат.
Помимо денежного довольствия, военнослужащие, прибывшие для прохождения службы на Севере, обеспечиваются служебным жильем, питанием и одеждой по специальным спискам, а также правом бесплатного проезда один раз в год (в обе стороны) самолетом или поездом в течение 3-х лет. месяцы.
Контрактники на Северном флоте
Северному флоту почти всегда нужны подрядчики. В состав Северного флота входят подводные войска, надводные флотилии, береговые войска и морская авиация. Командование Северным флотом базируется в Североморске. Информацию об актуальных вакансиях можно запросить непосредственно в отделе кадров КСФ.
Контракт на службу в ВМФ ничем не отличается от обычного контракта на службу в ВС РФ. Все льготы, связанные с работой в Совете Федерации, определяются на законодательном уровне в зависимости от места службы и должности, которые указаны в контракте.
Социальное обеспечение контрактников Северного флота также не отличается от социальных гарантий служащих других частей Вооруженных Сил, работающих в условиях Севера. Так, сотрудник Совета Федерации ВМФ имеет право:
- Служебное жилье;
- Преимущественный северный стаж;
- Специальный пищевой паек и вещевое довольствие;
- Участие в программе военной ипотеки;
- Льготное медицинское и санаторно-курортное обслуживание;
- Льготный проезд.
Если верить рекламным кампаниям, периодически проводимым командованием Северного флота, то заработная плата контрактников колеблется от 70 до 120 тысяч рублей, однако, по отзывам самих контрактников, эта информация не всегда соответствует действительности. Чтобы заранее иметь детальное представление об условиях будущей службы, перед подписанием контракта необходимо проконсультироваться с военным юристом.
Как считается преимущественный северный опыт
Нормативным правовым актом, регламентирующим порядок определения льготного северного стажа, является Постановление Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. № 941. В соответствии с этим документом в северный стаж военнослужащего включается только стаж в северных условиях, на Крайнем Севере и приравненных к ним территориях (по перечню к ПП РФ № 1237). Командировки в районы Крайнего Севера в льготный стаж не входят.
Льготный расчет предполагает, что общее время выслуги учитывается не по фактически отработанным часам, а с учетом дополнительного коэффициента. Для разных северных территорий и разных позиций применяются разные коэффициенты:
| Коэффициент | Характер службы |
|---|---|
| 2 | Районы КС и приравненные к ним по первой категории для оперативников, следственных подразделений и отделов физзащиты |
| 2 | Служба в ОВД и противопожарной безопасности в районах КС по первой категории |
| 2 | Служба в Нацгвардии в районах КС по первой категории |
| 1,5 | Экспедиции кораблей и судов Северным морским путем |
| 1,5 | Северные районы по 2 категории — служба в Нацгвардии, противопожарной безопасности, ОВД и прочее |
Дает право на льготный стаж с коэффициентом 2 выслуги на Курильских островах, в Беринговом море, на островах Северного Ледовитого океана, Чукотке, Камчатке и так далее. Один месяц службы засчитывается за полтора для военнослужащих Мурманской области, Карелии, Архангельской, Томской, Иркутской областей.
Как учитывается северный опыт при начислении пенсии
Общий порядок выхода северян на пенсию определен в статье 28 Федерального закона № 173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». В соответствии с этой нормой гражданин Российской Федерации, в том числе военнослужащий, может получать трудовую пенсию по старости, если:
- Он достиг возраста 55 лет (для мужчин) или 50 лет (для женщин);
- Отработал 15 и более лет в условиях КС или 20 лет в областях, приравненных к КС.
Для тех, кто уже проработал в КС 7,6 месяцев, общий пенсионный возраст снижается на 4 месяца за каждый год выслуги. Так, например, если вы проработали 10 лет по условиям КС, то пенсионный период сокращается на 40 месяцев (на 3,3 года). Если вы проработали 7 лет, то эта льгота не распространяется, а здесь речь идет о пенсии по старости.
Военнослужащие относятся к тем категориям, которые имеют право на пенсию по выслуге лет (ПВЛ) - 20 лет и более с учетом льготной службы.
Если вспомнить коэффициенты, по которым считается льготный северный стаж, то фактически северяне, проходившие службу на территориях КС, отнесенных к 1 категории, получают необходимый стаж через 10 лет непрерывной службы на Севере.
Размер пенсии военнослужащему за выслугу лет исчисляется из расчета ДД без учета северных надбавок плюс начисления за каждый год службы сверх выслуги лет (3%).
При выходе в отставку военнослужащий сам должен определить, какой вид пенсии он хочет получать: трудовую (при соблюдении всех условий для ее получения) или за выслугу лет.
Военнослужащий, вышедший в отставку по выслуге лет и нигде официально не работавший, не имеет права на получение второй пенсии.
Если работник после выхода на пенсию устроился официально работать на гражданку, то по достижении пенсионного возраста (с учетом северного стажа) и при наличии у него страхового стажа на гражданке 5 лет и более, такие работник имеет право на вторую трудовую пенсию плюс к северной военной пенсии.
Призывники, проходившие службу по призыву в регионах Конституционного Суда и на приравненных к ним территориях, имеют право на льготное зачисление срока службы в стаж службы. Другими словами, если вы служили на Чукотке 2 года по призыву, то в стаж входит 4 года.
Вопросы и комментарии по теме можно оставлять под текстом.
Смотрите результаты опросов на другие интересные темы